Chargée / Chargé d’accompagnement artistique et territorial

Bonjour Minuit, scène de musiques actuelles de Saint-Brieuc, porte depuis 2019 un projet laissant une place encore plus importante à la création et à la diffusion d’esthétiques innovantes et émergentes, mettant au cœur de son projet la mission d’accompagnement des pratiques musicales et redéployant un programme d’actions culturelles et d’éducation artistique et culturelle ambitieux, concerté avec les partenaires opérationnels et tenant compte des droits culturels des personnes. En parallèle aux missions inhérentes aux SMAC, qu’elle mène en prônant des valeurs d’exemplarité, de solidarité et d’égalité, Bonjour Minuit souhaite faire de son équipement un véritable lieu de vie ouvert aux diversités de populations ainsi qu’aux nouvelles pratiques artistiques innovantes. En tant qu’acteur du développement de son bassin de vie, Bonjour Minuit mène à bien ses missions dans une logique de développement durable, centrale au sein de son projet artistique et culturel.

Suite à deux départs, l’équipe est actuellement composée de 7 salarié·es permanent·es. Ce recrutement s’inscrit dans le cadre de deux refontes de postes qui porteront l’effectif à 9 salarié·es.

La structure recherche un·e chargé·e d’accompagnement artistique et territorial en CDI à compter du premier trimestre 2027. Ce·tte salarié·e sera en charge de l’accompagnement des pratiques artistiques et des porteurs de projets et pilotera les studios de Bonjour Minuit qui fonctionneront en accès autonome à partir de 2027.

MISSIONS

Les principales missions du·de la chargé·e d’accompagnement artistique et territorial seront :

• Identifier les projets, tenir un rôle de ressource auprès des musicien·nes, être à l’écoute des demandes spécifiques d’accompagnement et piloter les dispositifs dédiés aux musicien·nes ;
• Repérer et accompagner les initiatives entrepreneuriales liées à la filière des musiques actuelles dans les Côtes d’Armor ;
• Animer l’espace de Bonjour Minuit dédié aux répétitions ;
• Être garant du matériel et du bon fonctionnement des lieux de répétitions.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

• Conçoit et planifie les parcours, dispositifs et/ou actions d’accompagnement visant au développement des projets musicaux des artistes costarmoricain·es en lien avec la responsable de programmation
• Assure une mission de conseil auprès des artistes
• Réalise le diagnostic des proposition artistiques repérées
• Mobilise des savoirs et savoir-faire et propose des adaptations techniques et/ou artistiques aux groupes accompagnés
• Coordonne, en lien avec le directeur et la responsable de la programmation, l’accueil des résidences de création et de préproductions
• Suit le planning des résidences et l’accueil des équipes artistiques
• Coordonne la mise en œuvre et l’évaluation des actions d’accompagnement des acteurices locaux·ales
• Assure la mise en route fonctionnelle des lieux de répétitions
• Anime les studios de répétitions de Bonjour Minuit en concevant un cycle de rencontres et en créant des temps conviviaux d’interconnaissance

ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRES

Réflexion / Conception

• Prospecte les projets artistiques accompagnés pouvant s’inscrire au sein du projet artistique et culturel de la structure en lien avec la responsable de programmation
• Evalue les besoins en moyens techniques et matériels utiles à la mise en œuvre du PAC et/ou des actions : pour les studios, artistes et structures accompagné·es
• Mène une veille permanente sur la législation, les évolutions techniques en particulier sur les questions spécifiques au secteur culturel et à la filière des musiques actuelles
• Elabore une stratégie de recrutement des usager·es des studios
• Déploie la stratégie d’accompagnement des projets en lien avec la responsable de programmation et pour le développement technique des espaces de répétitions en lien avec la régisseuse générale
• Conçoit et planifie des actions : élabore des parcours, dispositifs et/ou actions d’accompagnement visant au développement des projets musicaux des artistes et des porteureuses de projets locaux·ales

Pilotage / Coordination / Management

• Conduit la mise en œuvre de projets
• S’approprie le projet et la programmation de la structure et ses contenus
• Produit des analyses critiques et les synthétise
• Réalise des bilans qualitatifs et quantitatifs des actions pilotées
• Confirme et transmet les informations contractuelles utiles aux partenaires et aux membres de l’équipe concernant les dispositifs d’accompagnement
• Alerte en cas de litiges, prend des mesures appropriées aux situations conflictuelles
• Participe à transmettre une image positive du projet de la structure

Administration

• Etablit le budget prévisionnel des actions pilotées
• Applique les procédures de suivi des dépenses et recettes / pointe les budgets en cours des actions pilotées
• Etablit le budget réalisé des actions pilotées
• Recherche des financements publics (subventions, aides publiques, etc.) et privés (mécénat, fondations, partenariats, etc.) pour la mise en œuvre du projet artistique et culturel et/ou des actions spécifiques en lien avec l’activité d’accompagnement et de répétition
• Rédige des projets opérationnels liés à l’activité d’accompagnement et de répétition
• Remplit les formulaires de demandes de subventions liés à l’activité d’accompagnement et de répétition
• Rassemble les éléments nécessaires au dépôt des dossiers de demande de subventions liés à l’activité d’accompagnement et de répétition
• Négocie des contrats avec les fournisseurs liés à l’activité d’accompagnement et de répétition en tenant compte des contraintes budgétaires, techniques et organisationnels de la structure
• Négocie des contrats avec les clients liés à l’activité d’accompagnement et de répétition en tenant compte des contraintes budgétaires, techniques et organisationnelles de la structure
• Fait respecter les réglementations liées au spectacle vivant : règlements de sécurité, hygiène
• Réalise les achats, organise et suit les stocks du matériel
• Négocie les tarifs et les conditions avec les clients et partenaires et produit un devis
• Réalise des opérations de caisse courantes, transmet les documents administratifs et explique les écarts

Technique / Sécurité

• Organise l’entretien, la maintenance et le contrôle des espaces accessibles au public
• Répond aux éventuels soucis techniques des usager·es des studios
• Réalise des achats et suit les stocks (matériels techniques et consommables des studios)
• Alerte en cas d’incident et fais respecter les procédures de prévention et de premier secours ainsi que les consignes d’évacuation

Représentation / Réseaux / Partenariats

• Crée et entretient des relations avec des acteurs artistiques, culturels, économiques, sociaux et institutionnels pertinents
• Promeut le projet artistique et culturel de la structure auprès de partenaires potentiels

Accueil

• Accueille les populations, les partenaires et les intervenant·es sur des créneaux partagés avec l’intégralité de l’équipe salariée
• Organise l’accueil du public en garantissant les bonnes conditions de confort et d’accessibilité
• Accueille les musicien.nes usager.es : se charge du premier rendez-vous d’inscription

PROFIL

Niveau 5 (à partir de Bac+2),
Expérience avérée d’accompagnement, de management ou de portage de projets de musiques actuelles

COMPETENCES

Maitrise des logiciels de bureautique – a minima un tableur, un traitement de texte, une base de données -, excellente culture musicale, bonne connaissance de la filière des musiques actuelles, connaissance du logiciel HEEDS, compétences avérées en montage et suivi de projets et de budgets, goût pour la négociation, grand sens du relationnel, capacité à produire des bilans de ses actions, polyvalence, créativité, rigueur, organisation, autonomie, résistance au stress et capacité́ à travailler en équipe.

MODALITÉS

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 20 novembre 2026, par courriel à Monsieur le Président de l’association Bonjour Minuit, recrutement@bonjour-minuit.fr.
Entretiens la semaine du 7 décembre 2026.
Prise de poste souhaitée au premier trimestre 2027.

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Emploi repère dans la convention collective : chargé de production / chargé des relations avec le public
• Positionnement conventionnel : Non cadre / Groupe 5 de la convention collective des entreprises culturelles et artistiques (CCNEAC – IDCC 1285)
• Temps de travail : 35 heures/semaine
• Horaires de travail prévisionnels :
  • lundi 13h30 / 17h30 ;
  • du mardi au vendredi 8h45 / 13h00 – 14h00 /17h30
• Affectation géographique : Saint-Brieuc
• Matériel à disposition : Ordinateur portable, internet, téléphone mobile